Se afișează postările cu eticheta Domeniu Orientare si selectie profesionala. Afișați toate postările
Se afișează postările cu eticheta Domeniu Orientare si selectie profesionala. Afișați toate postările

19/04/2013

CONSILIERE SI ORIENTARE



Autor : Nicoleta-Adriana Florea, Cosmina-Florentina Surlea                 
Editura Arves
Colectia Stiintele educatiei
An aparitie :2008
ISBN  978-973-8904-65-1
Nr pagini :254
Pret : 25 lei la Editura, 25 lei la librarie.net
Disponibilitate BCU





Cuprins:
Cuvânt înainte 5

Cap. 1. ABORDĂRI TEORETICE 7
1.1. Conceptul de consiliere. Teorii ale consilierii 7
1.2. Aria curriculară Consiliere şi orientare 10
1.3. Activitatea de consiliere şi orientare în şcoală 16
Cap. 2. CONSILIEREA Şl ORIENTAREA. DIRIGENŢIA  22
2.1. Activitatea profesorului diriginte 22
      2.1.1. Sarcinile muncii dirigintelui 22
      2.1.2. Documentele dirigintelui 24
      2.1.3. Colaborări ale dirigintelui 31
2.2. Proiectarea anuală şi semestrială a activităţii 37
      Programe şcolare pentru:
      Clasa I-a 45
      Clasa a Il-a 49
      Clasa a IlI-a 53
      Clasa a IV-a 57
      Clasa a V-a 65
      Clasa a Vl-a 69
      Clasa a VIl-a 73
      Clasa a VIII-a76
      Planificarea calendaristică - clasa a Vl-a 84
      Proiectarea unităţii de învăţare - clasa a Vl-a 87
      Programe şcolare pentru:
      Clasa a IX-a 102
      Clasa a X-a 104
      Clasa a Xl-a 107
      Clasa a Xll-a110
      Planificarea calendaristică - clasa a Xl-a128
      Proiectarea unităţii de învăţare - clasa a Xl-a 132
      Proiect de lecţie - clasa a X-a 141
2.3. Comisia metodică a ariei curriculare Consiliere şi Orientare 153

Cap.3. ACTIVITATEA CONSILIERULUI PENTRU PROIECTE Şl PROGRAME EDUCATIVE ŞCOLARE Şl EXTRAŞCOLARE 159
3.1. Sarcinile consilierului educativ 159
3.2. Documentele consilierului educativ 161
3.3. Programe educative şcolare şi extraşcolare 163

Cap.4. ACTIVITATEA PROFESORULUI CONSILIER DIN CŞAP/CJAP  187
4.1. Principiile de bază ale activităţii de consiliere 187
4.2. Sarcinile profesorului consilier 200
4.3. Documentele profesorului consilier 204
4.4. Activităţi specifice 220

Bibliografie 251

07/04/2013

CONSILIERE PSIHOPEDAGOGICA. Baze teoretice si sugestii practice

Autor : Ion Al. Dumitru              

Editura Polirom
Colectia COLLEGIUM.Stiintele educatiei
An aparitie :2008
Editia a II-a revizuita si adaugita    
ISBN  978-973-46-0869-0
Nr pagini :336
Format 160 x 235
Pret : 36,95 lei la Editura, 31,41 lei la elefant , 24 lei la librarie.net
Disponibilitate BCU



Descrierea editurii:
Structurata ca un suport de curs pentru consilierea psihopedagogica, lucrarea ofera o privire de ansamblu asupra intregii tematici a disciplinei, de la tipurile de consiliere la formarea consilierilor si aspectele deontologice ale profesiei. Abordarea managementului carierei din perspectiva consilierii conduce la sugestii utile in ceea ce priveste atit orientarea profesionala, cit si sprijiinul acordat elevilor supradotati, cu parinti divortati sau cu tulburari de comportament. Sint prezentate de asemenea 12 studii de caz, fiecare analizind o serie de aspecte critice cu care se confrunta consilierul in activitatea sa cu clientii privitor la abuzul de droguri, abuzul sexual, parintii dominatori etc.
Ion Al. Dumitru este psiholog si profesor universitar doctor in cadrul Facultatii de Sociologie si Psihologie a Universitatii de Vest din Timisoara. Conduce un program de studii masterale, intitulat „Consiliere psihope­dagogica si integrare educationala”, si este reprezentantul Universitatii de Vest din Timisoara in EUCEN (European University Continuing Education Network). A participat la numeroase programe postuniversitare de formare profesionala si de spe­cializare. Domenii de competenta: psihologia educatiei, psihologia personalitatii, consiliere psihopedagogica, metode si tehnici de invatare eficienta, educatia adultilor. Este redactorul‑sef al Revistei de Stiinte ale Educatiei, publicatie bianuala editata de Universitatea de Vest din Timisoara in colaborare cu Institutul Roman de Educatie a Adultilor. A publicat peste 45 de studii si articole in volume colective si in reviste de specialitate din tara si din stra­inatate.
 
Cuprins:


Secţiunea I
Fundamentări teoretice ale consilierii psihopedagogice

Capitolul 1. Consilierea psihopedagogică şi formarea personalităţii umane /11
1.1. Asistenţa psihopedagogica şi consilierea psihopedagogică /11
1.2. Psihoterapie, consiliere psihologică şi consiliere psihopedagogică /13
1.3. Consilierea psihopedagogică - componentă esenţială a formării personalităţii umane /15
Capitolul 2. Principalele tipuri de abordare a consilierii şi psihoterapiei /17
2.1. Introducere /17
2.2. Consilierea şi psihoterapiile de orientare psihodinamică /18
2.3. Consilierea şi psihoterapiile de orientare comportamentală /24
2.4. Consilierea şi psihoterapiile de orientare experenţială /29
2.5. Abordări de tip eclectic-integrativ în consilierea psihopedagogică /36
2.5.1. Eclectismul tehnic /37
2.5.2. Factorii comuni / 39
2.5.3. Integrarea teoretică /43
2.5.4. Integrarea transteoretică /44
2.6. Consilierea psihopedagogică focalizată pe obiective şi soluţii /46

Secţiunea a Il-a
Consilierea psihopedagogică. Conţinut şi specific

Capitolul 3. Specificul consilierii psihopcdagogice /53
3.1. Dimensiunile consilierii psihopedagogice /53
3.2. Caracteristicile esenţiale ale consilierii psihopedagogice /55
3.3. Scopurile consilierii psihopedagogice /56
3.4. Consilierea psihopedagogică: o abordare integralivă /60
Capitolul 4. Relaţia - fundament al activităţilor de consiliere psihopedagogică /62
4.1. Relaţia de consiliere psihopedagogică /62
4.2. Clientul şi lumea sa /63
4.3. Consilierul şi eficienţa activităţii sale /65
4.3.1. Consilierul eficient: un profesionist sau o persoană cu calităţi deosebite ? /65
4.3.2. Cunoaşterea de sine a consilierului /67
4.3.3. Consilier, cunoaşte-te pe tine însuţi! Câteva sugestii practic-aplicative pentru consilieri /69
4.3.4. Înţelegerea clienţilor şi a problemelor lor  /72
4.3.5. Relaţionarea şi comunicarea dintre consilier şi client /75
4.4. Caracteristicile esenţiale ale relaţiei de consiliere psihopedagogică /77
Capitolul 5. Procesul consilierii psihopedagogia. Spirala schimbării evolutive a persoanei  /80
5.1. Fazele procesului de consiliere psihopedagogică  /80
5.2. Spirala schimbării evolutive a persoanei  /86
Capitolul 6. Consilierea psihopedagogică în situaţii de criză /88
6.1. Ce este o situaţie de criză în viaţa unei persoane /88
6.2. Fazele procesului de criză /90
6.3. Abordarea de tip preventiv a situaţiilor de criză /91
6.4. Intervenţia consilierului în situaţiile de criză ale clienţilor /93
Capitolul 7. Consilierea psihopedagogică remediată /96
7.1. Consilierea remedială: conţinut, obiective, beneficiari /96
7.2. Consilierea pentru convieţuire comunitară  /98
Capitolul 8. Consilierea psihopedagogică preventivă /102
8.1. Consilierea preventivă a copiilor şi adolescenţilor  /103
8.2. Consilierea preventivă a adulţilor /104
8.2.1. Autocontrolul emoţiilor şi managementul stresului /105
8.2.2. Managementul stresului /108
8.3. Inteligenţa emoţională şi reuşita în viaţă /117
Capitolul 9. Consilierea psihopedagogică pentru dezvoltare  /123
9.1. Coordonatele esenţiale ale dezvoltării umane /123
9.2. Perspectiva ecologică asupra dezvoltării psihice umane /125
9.3. Modelul structural-sistemic şi relaţional-dinamic de abordare a personalităţii umane /127
9.4. Dezvoltarea umană optimă /128
9.4.1. Funcţionalitatea cognitivă adecvată şi eficientă a persoanei /128
9.4.2. Dezvoltarea armonioasă a personalităţii  /129
9.4.3. Valorificarea maximală a potenţialului psihoindividual al persoanei / 131
9.4.4. Conceptul de Sine şi dezvoltarea optimă a personalităţii umane /132
9.4.5. Stilul de viaţă sănătos şi starea generală de bine  /133
9.5. Medii şi contexte de învăţare favorabile dezvoltării umane optime /135
9.6. Consilierea psihopedagogică - un mod de potenţare a dezvoltării optime a personalităţii umane /137
Capitolul 10. Realizarea consilierii psihopcdagogice. Sfaturi şi sugestii pentru consilieri  /140
10.1. O abordare a procesului de consiliere psihopedagogică /140
10.2. Modalităţi şi tehnici de asistare şi îndrumare a clienţilor în realizarea cunoaşterii de sine /145
10.3. Câteva aspecte de ordin pragmatic ale realizării consilierii psihopedagogice /150
10.4. Precauţii in activitatea de consiliere psihopedagogică /152
Capitolul 11. Consilierea psihopedagogică a grupurilor /157
11.1. Trebuinţa de altul /157
11.2. Grupul de consiliere psihopedagogică /157
11.3. Constituirea grupului de consiliere psihopcdagogică /159
11.4. Funcţionarea grupului de consiliere psihopcdagogică /162
11.5. Procese privind dinamica de grup /163
11.6. Procese psihologice in grupurile de consiliere psihopedagogică /166
11.7. întrebări ale clienţilor referitoare la grupul de consiliere psihopedagogică /166
11.8. Specificul consilierii psihopedagogice a grupului /169
11.9. Consilierea psihopedagogică în grup a copiilor şi adolescenţilor /170
Capitolul 12. Consilierea psihopedagogică privind învăţarea eficientă /173
12.1. Eficienţă şi eficacitate în realizarea învăţării /173
12.2. Consilierea psihopedagogică şi învăţarea eficientă /175
12.2.1. Resursele psihologice aie persoanei şi capacitatea ei de învăţare /176
12.2.2. Managementulinvăţârii  /178

Secţiunea a Ill-a
Managementul carierei

Capitolul 13. Consilierea pentru formarea deprinderilor de viaţă /195
13.1. Formarea deprinderilor de viaţă /195
13.2. Eficienţa personală în viziunea programării neurolingvistice /197
Capitolul 14. Consilierea privind cariera /202
14.1. Muncă, ocupaţie, profesie, carieră /202
14.2. De la orientarea şcolară şi profesională la consilierea şi orientarea carierei /204
14.3. Conţinutul şi specificul consilierii privind cariera /206
14.4. Fundamentări teoretice ale procesului de consiliere a carierei /213
14.4.1. Teorii nepsihologice privind alegerea profesiei  /213
14 4.2. Teorii psihologice privind alegerea profesiei  /214
14.5. Sugestii de acţiune practică /225
14.6. Educaţia pentru carieră /234
Capitolul 15. Consilierea psihopedagogică şi vârsta clienţilor /236
15.1. Consilierea psihopcdagogică a copiilor /236
15.2. Consilierea psihopedagogică a adulţilor /237

Secţiunea a IV-a
Probleme speciale ale consilierii psihopedagogice

Capitolul 16. Consilierea psihopedagogică a supradotaţilor /249
16.1. Supradotarca - atribut multidimensional al persoanei  /249
16.2. Aspecte privind consilierea psihopedagogică a supradotaţilor /252
16.3. Formarea profesorilor care lucrează cu elevi supradotaţi şi talentaţi /256
Capitolul 17. Consilierea psihopcdagogică a copiilor cu părinţi divorţaţi  /261
17.1. Divorţul părinţilor - o provocare pentru copil /261
17.2. Copiii din familiile vitrege /262
17.3. Obiectivele consilierii psihopedagogice a copiilor cu părinţi divorţaţi /266
Capitolul 18. Consilierea psihopedagogică u elevilor cu tulburări de comportament  /270
18.1. Dcvianţa comportamentală şi tulburarea dc comportament /270
18.2. Hiperactivitatea cu deficit de atenţie /271
18.3. Elevii cu comportament inadecvat care deranjează lecţiile /274

Secţiunea a V-a
Aspecte dc ordin etic şi deontologic ale consilierii psihopcdagogice

Capitolul 19. Formarea şi dezvoltarea profesională a consilierilor educaţionali /281
19.1. Consilierea psihopedagogică eficientă: ştiinţă sau artă? /281
19.2. Competenţe specifice şi calităţi personale ale consilierului eficient /282
19.3. Coordonatele profesionalismului în consilierea psihopedagogică /286
19.4. Procesul formării şi dezvoltării profesionale a consilierilor /287
Capitolul 20. Aspecte deontologice şi eticc ale consilierii psihopedagogice  /292
20.1. Atribuţii şi responsabilităţi ale consilierilor şcolari /292
20.2. Aspecte deontologice în activitatea de consiliere psihopedagogică/ 294
20.3. Principii şi standarde de etică profesională /296

Anexă. Prezentări de cazuri /303
Bibliografie /327

11/02/2013

PSIHOSOCIOLOGIA CARIEREI


Autor : Nicolae Grosu, Daniel Sorin Duţă            
Editura Universitara 
An aparitie :2011  
ISBN  978-606-591-200-7
Nr pagini :334 

Pret : 21 lei (momentan stoc 0 la editura)
Pe scribd se gaseste lucrarea Managementul carierei (Nicolae Grosu), cu un continut asemanator



 
Descrierea editurii:

"Nu există vânt favorabil decât pentru cel care ştie în ce direcţie se îndreaptă."Seneca
Cugetarea   marelui   filosof   roman   îşi   confirmă actualitatea inclusiv în viziunea NLP*, viziune ce presupune: „în primul rând, să ştii ce vrei, să ai o idee clară a obiectivelor pe care vrei să le atingi în orice situaţie; în al doilea rând, să fii mereu atent şi să observi cu acuitate ceea ce obţii, pas cu pas, pentru a şti dacă te apropii de obiectivul fixat; în al treilea rând, să ai flexibilitatea de a ajusta mereu ceea ce faci până când obţii ceea ce vrei"1. Trecerea de la „a ştii ce vrei" la „a obţine ceea ce vrei" necesită parcurgerea atât a unei etape de „orientare profesională", cât şi a unora de „angajare în muncă" şi de avansare în carieră".
Parcurgerea meritorie a acestor etape, fiind de durată şi dificilă, necesită la rândul său un suport structural, apt să-ţi conducă destinul profesional spre împlinire şi satisfacţie.
Acestei aptitudini, de conducere a destinului spre împlinire şi satisfacţie, încearcă să răspundă cartea de faţă, motiv pentru care considerăm că este plauzibil ca titlul ei să fie Psihosociologia carierei.
Nicolae Grosu, Daniel Sorin Duţă

Daniel Sorin Duta este lector universitar doctor pentru disciplina psihologie la catedra de Asistenta Sociala a Institutului Teologic Adventist, Cernica.
Este doctor in Stiinte Sociale si Politice, titlu obtinut in 2010 cu lucrarea “Inserţia valorilor morale şi religioase în sfera comportamentelor şi relaţiilor interumane”.
La Editura Universitara a publicat lucrarile:
-  ”Sensibilitatea moral-religioasă a adolescenței”.-  ”Psihosociologia grupurilor și organizațiilor”, Duță Daniel Sorin, Grosu Nicolae.- ”Psihosolciologia carierei”, Duță Daniel Sorin, Grosu Nicolae.-”Concept de filozofia științei”, Duță Daniel Sorin, Grosu Nicolae.

Cuprins:



Abordare /7

1.ORIENTAREA PROFESIONALA /9
        1.1.Autoevaluarea personalitatii si preorientarea in cariera /9
        1.2.Autoevaluarea profesionala si orientarea in cariera /28
        1.3.Investigarea pietei muncii /70
        1.4.Elaborarea instrumentelor de marketing personal /79

2.ANGAJAREA IN MUNCA /119
        2.1.Pregatirea in vederea interviului /119
        2.2.Sustinerea interviului /152
        2.3.Fructificarea demersului intreprins si socializarea la noul loc de munca /187

3.AVANSAREA IN CARIERA /190
        3.1.Proiectarea carierei /190
        3.2.Autoformarea pentru cariera /201
        3.3.Dezvoltarea profesionla /259

4.ANEXE /279
Anexa nr.1  Scara de cariera de tip monodirectional /281
Anexa nr.2a   Scara de cariera de tip manunchi /282
Anexa nr.2b  Scara de cariera de tip manunchi /283
Anexa nr.3   Scara de cariera de tip retea /284
Anexa nr.4  Registrul nr.1 /285
Anexa nr.5  Registrul nr.2 /286
Anexa nr.6   Vocabular /287
Anexa nr.7   CV cronologic de profesionist /291
Anexa nr.8   CV cronologic de debutant /294
Anexa nr.9   CV anticronologic de manager /296
Anexa nr.10  CV functional de profesionist /298
Anexa nr.11  Scrisoare de intentie /300
Anexa nr.12   Scrisoare de prospectare /301
Anexa nr.13  Scrisoare de recomandare /302
Anexa nr.14  Inventar de adaptabilitate transculturala /304
Anexa nr.15  Grila de evaluare in urma interviului /308
Anexa nr.16   Bilantul procedurii de angajare /313
Anexa nr.17  Cere – formular /311
Anexa nr.18   Cerere de angajare /313
Anexa nr.19   Scrisoare de multumire dupa primul interviu /314
Anexa nr.20   Scrisoare de multumire dupa al doilea interviu /315

GLOSAR /316
BIBLIOGRAFIE /330