JOCURI DE INVINGATORI SI INVINSI IN COACHINHUL SISTEMIC

Autor: Alain Cardon
Editura BMI
An aparitie : 2023
Editia I
Editia originala: ?
Traducerea Tatiana Chera
ISBN 978-606-8038-96-4
Nr pagini : 216
Format 145 x 205
Pretul la data postarii : 45  lei la carturesti, 45 lei la librarie.net, 45 lei la libris

Descrierea editurii: (preluata Libris)

        Coaching-ul a fost candva domeniul celor putini privilegiati, sau poate rezervat ca instrument pentru a fi folosit n cazuri de remediere.

        Cu toate acestea, atat industria coaching-ului, cat si organizatile s-au maturizat si acum coaching-ul este vazut din ce in ce mai mult ca o modalitate de a obtine o schimbare substantiala si sustinuta. in calitate de coachi, suntem intr-o pozitie unica pentru a influenta gandirea organizationala - pentru a strapunge constiinta organizationala.

        O lectura profunda si esentiala pentru oricine este implicat in domeniul coaching-ului. Cartea, Jocuri de invingatori si invinsi in coachingul sistemic evidentiaza importanta coaching-ului, sa devina din ce in ce mai constienti de schimbri pentru a se compara si a colabora cu clientii dincolo de individ sau echipa.

        Nu este o carte pentru biblioteca, ci o carte pentru fiecare zi - in fiecare pagina exista ceva care va rezona cu coachi, supraveghetori sau practicieni, aspiranti care sunt gata sa intinda si sa imbratiseze coachingul sistemic. Aceasta carte va va provoca gandirea si va va transforma practica.

        Ceea ce este diferit la aceasta carte, este ca ii cere cititorului sa ia parte la dezvoltarea unei perspective cuprinzatoare asupra coaching-ului. A pune intrebari si a raspunde la intrebari este un rol jucat de cititor.

        Alain Cardon este consultant internațional cu experiență practică în diverse regiuni din Europa, Rusia, Orientul Mijlociu, America de Nord și Sud, Africa. Este fondator și co-fondator al mai multor companii de training și consultanță (Metasystème, Group Transormation). Rolul său este de a iniția acțiuni strategice de dezvoltare organizațională.
        Alte carti de Alain Cardon traduse la noi:
Analiza tranzacțională. Instrument de comunicare și evoluție (2002) , CODECS, BMI 2018
Coaching pentru echipele de directori (2003) , CODECS
Jocurile manipularii, 2002 (Codecs), 2015
Adevărata artă a unui master coach. Un fel de a fi pus în slujba emergenței (2015) , BMI
Coaching și leadership în procesele de tranziție 2012 (Codecs)(2021) , BMI
Cum poți deveni coach (2015) , BMI
Dicţionar de Coaching comentat (2018) , BMI
Jocuri de invingatori si invinsi in coachingul sistemic (2023), BMI 

Cuprins:

Cuvânt Inainte  7

Introducere  13

1. Clienţi şi coachi inteligenţi joacă „Prostul"  21

2. Alte jocuri în coaching  59

3. Jocuri de contract  85

4. Jocuri in trei  125

5. Contractele sistemice 164

6. Roluri in jocuri  191

DICTIONAR DE COACHING COMENTAT

Autor: Alain Cardon
Editura BMI
An aparitie : 2018
Editia I
Editia originala: Dictionnaire commenté du coaching, 2009
Traducerea Laurengiu Zoicas
ISBN 978-606-8038-35-3
Nr pagini : 234
Format 150 x 210
Pretul la data postarii : 39,98 lei la Emag, 40 lei la carturesti, 40 lei la libris

Descriere: (preluare din previzualizarea cartii)

        Pentru a ilustra importanta capitala a cuvintelor in meseria de coach, acest vocabular propune o revenire partiala si partinitoare asupra sensului expresiilor folosite spre a descrie si practica aceasti meserie si - de ce nu? - in scopul de a contribui la definirea deosebirilor dintre ea si alte meserii asa-zis inrudite.

        Glosarul de fata nu se pretinde exhaustiv. Fiecare definitie incearca in primul rand sa-i propune cititorului o reflectie lingvistica ce se yrea pedagogica asupra contextului meseriei de coach ,,sistemic", practicate pe langa un individ cu titlu personal sau profesional, uneori in cadrul

unei echipe, al unei intreprinderi sau al unei organizatii. 

        Dat fiind ca fiecare dintre definitiile de mai jos trimite la alti termeni si ca sensul pe care-l dam fiecarui cuvant nu poare fi inteles pe deplin decat daci-i sesizam locul in intregul din care face el parte, ii sugeram cititorului sa consulte glosarul in ansamblul lui si, desigur, la intimplare. La aceasta va contribui si ordinea - pur alfabetica - in care apar termenii propusi.

        previzualizare pe libris

        Alain Cardon este consultant internațional cu experiență practică în diverse regiuni din Europa, Rusia, Orientul Mijlociu, America de Nord și Sud, Africa. Este fondator și co-fondator al mai multor companii de training și consultanță (Metasystème, Group Transormation). Rolul său este de a iniția acțiuni strategice de dezvoltare organizațională.
        Alte carti de Alain Cardon traduse la noi:
Analiza tranzacțională. Instrument de comunicare și evoluție (2002) , CODECS, BMI 2018
Coaching pentru echipele de directori (2003) , CODECS
Jocurile manipularii, 2002 (Codecs), 2015
Adevărata artă a unui master coach. Un fel de a fi pus în slujba emergenței (2015) , BMI
Coaching și leadership în procesele de tranziție 2012 (Codecs)(2021) , BMI
Cum poți deveni coach (2015) , BMI
Dicţionar de Coaching comentat (2018) , BMI
Jocuri de invingatori si invinsi in coachingul sistemic (2023), BMI 

ANALIZA TRANZACTIONALA. Instrument de comunicare si evolutie

Autor: Alain Cardon, Vincent Lenhardt, Pierre Nicolas
Editura BMI
An aparitie : 2002 (Codecs), 2018
Editia a II-a
Editia originala: L'Analyse Transactionnelle
Traducerea Cristina Chirita
ISBN 978-606-8038-38-4
Nr pagini : 216
Format 150 x 210
Pretul la data postarii : 39,99 lei la Emag, 40 lei la carturesti, 40 lei la libris
Disponibilitate BCU (ed 2002)

Descrierea editurii:

        Forța instrumentului Analiză Tranzacțională vine din faptul că lasă analiza și soluționarea problemelor celor care au responsabilități în privința lor. Autori prezintă cititorilor – conducători de organizații sau formatori de personal – principiile analizei tranzacționale și aplicațiile ei în domeniul comunicării și conducerii. Pentru a permite o mai bună integrare a acestor concepte, Alain Cardon a elaborat câteva chestionare care îi permit oricărui formator să folosească lucrarea de față ca suport pedagogic, sau în activitatea de coaching.

        Alain Cardon este consultant internațional cu experiență practică în diverse regiuni din Europa, Rusia, Orientul Mijlociu, America de Nord și Sud, Africa. Este fondator și co-fondator al mai multor companii de training și consultanță (Metasystème, Group Transormation). Rolul său este de a iniția acțiuni strategice de dezvoltare organizațională.
        Alte carti de Alain Cardon traduse la noi:
Analiza tranzacțională. Instrument de comunicare și evoluție (2002) , CODECS, BMI 2018
Coaching pentru echipele de directori (2003) , CODECS
Jocurile manipularii, 2002 (Codecs), 2015
Adevărata artă a unui master coach. Un fel de a fi pus în slujba emergenței (2015) , BMI
Coaching și leadership în procesele de tranziție 2012 (Codecs)(2021) , BMI
Cum poți deveni coach (2015) , BMI
Dicţionar de Coaching comentat (2018) , BMI
Jocuri de invingatori si invinsi in coachingul sistemic (2023), BMI 

Cuprins:

CAPITOLUL I ALEGERILE DE COMPORTAMENT: STĂRILE EULUI 

Introducere in stările eului 20 

Analiza functională 27 

Comparatia stărilor eului  35 

Metode de rezolvare a problemelor pornind de la stările eului  46

Noţiunea de control 47 

Contaminările 49 

Excluderile  51 

Stările eului şi rolul incadrării  52 

Stările eului şi tranzactiile  54 

CAPITOLUL II MODELELE DE COMUNICARE: TRANZACTIILE 

Diferitele tipuri de tranzactii  56 

Tranzacţiile duble (ascunse) 61 

Tranzacţiile Adult-Adult 63

Regulile comunicării 65 

Tranzacţiile sunt interacţiuni  65 

CAPITOLUL III RELATIILE DE DEPENDENTA SI DE AUTONOMIE: SIMBIOZA

Relatia de autonomie şi relaţia simblotică  66 

Caracteristicile simbiozei 67 

Contrasimbioza şi lantul simbiotic 68 

Devalorizarea - Supravalorizarea 70 

Cele patru forme de pasivitate  74 

Simbioza sănătoasă  78 

CAPITOLUL IV O NEVOIE FUNDAMENTALA: NEVOIA DE A Fl RECUNOSCUT: STIMULARILE (SEMNELE RECUNOAŞTERII) 

Nevoia de stimulări  81

Tipurile de stimulări  81

Ce stimulari ar trebui sA emitem? 84 

Economia stimulărilor 87 

Stimulările si transformarea 93

CAPITOLUL V CE SA FACEM CU TIMPUL NOSTRU: STRUCTURAREA TIMPULUI

Retragerea  95 

Ritualul  95

Divertismentul  96

Racketi şi jocuri 97 

Intimitatea 97

CAPITOLUL VI RELATIA CU CELALALT Sl CU LUMEA: POZIŢIILE DE VIATA

Noţiunea de pozitie de viaţă  100 

Căstigătorii si necastigătorii 105 

Pozitiile de viată şi starile eului 106 

CAPITOLUL VII TEHNICILE DE COMUNICARE 

Ascultarea 112 

Intrebările  116 

Relansările  119 

O ilustrare a tehnicilor de comunicare  125 

CAPITOLUL VIII MECANISMELE DE AUTOMANIPULARE: RACKETlI SI TIMBRELE 

Rackeţii şi transformarea 131 

Colecţia de timbre  132 

Principiile după care funcţionează colectiile de timbre 133 

CAPITOLUL IX MECANISMELE DE MANIPULARE A CELUILALT: JOCURILE

Triunghiul dramatic 135 Rackeţi şi jocuri, un exemplu 136

Cele trei categorii de jocuri 139 

Cele trei grade ale jocurilor 140 

Tranzactii şi jocuri 140 

Căteva jocuri curente 143 

Jocuri, rackeţi şi timbre  147 

CAPITOLUL X ALEGERILE PRIMITVE CARE NE CONDITIONEAZA VIAŢA: PLANUL DE VIAŢĂ 

Originea scenariului 149 

Matricea scenariului sau planul de viata  151

Diferite clasificări ale planurilor de viaţă personale si profesionale 153

Exemple de plan de viaţă personal 156 

Exemple de plan de viaţă profesional  158

JOCURILE MANIPULARII. Mic tratat al strategiilor de esec care ne paralizeaza organizatiile

Autor : Alain Cardon
Editura BMI Publishing

An aparitie : 2002 (Codecs), 2015

Editia II        

Editia originala 1995

Traducerea Corina Sima

ISBN 978-606-92598-2-5

Nr pagini : 184

Format 145 x 200

Pretul la data postarii : 27,55 lei la cartepedia, lei la librarie.net, 29 lei la librariaeminescu,

Disponibilitate BCU

Download pdf aici  sau pe scribd

Descrierea editurii:

Conceptualizate mai întâi în Analiza Tranzacțională, Jocurile Manipulării deschid, în aceasta lucrare, perspective noi prin intermediul unei abordări sistemice.

Fiecare dintre noi se poate recunoaște în exemplele luate din realitate - iar acest lucru uneori doare. Jocurile Manipulării ne arată cum reușesc procesele sterile să ne irosească energia, să ne acapareze echipele și să ne modeleze organizațiile.

        Alain Cardon este consultant internațional cu experiență practică în diverse regiuni din Europa, Rusia, Orientul Mijlociu, America de Nord și Sud, Africa. Este fondator și co-fondator al mai multor companii de training și consultanță (Metasystème, Group Transormation). Rolul său este de a iniția acțiuni strategice de dezvoltare organizațională.
        Alte carti de Alain Cardon traduse la noi:
Analiza tranzacțională. Instrument de comunicare și evoluție (2002) , CODECS, BMI 2018
Coaching pentru echipele de directori (2003) , CODECS
Jocurile manipularii, 2002 (Codecs), 2015
Adevărata artă a unui master coach. Un fel de a fi pus în slujba emergenței (2015) , BMI
Coaching și leadership în procesele de tranziție 2012 (Codecs)(2021) , BMI
Cum poți deveni coach (2015) , BMI
Dicţionar de Coaching comentat (2018) , BMI
Jocuri de invingatori si invinsi in coachingul sistemic (2023), BMI 

Cuprins: (paginatia este luata dupa editia Codecs, 2002)

Introducere

Problemă de energie      12

Vampiri Şi oameni..14

Jocuri pozitive?        16

Organizarea capitolelor    17

Formulele lui Karpman

Jocuri şi roluri  19

Triunghiul lui Karpman        22

Poziţia inferioară        23

Publicul    25

Principiile jocurilor      26

Formula "K"    31

"Mă ocup eu de asta"      34

Formula "J"

O dramă în şase acte    38

"La colţ"  43

Contractul 46

Jocurile pasivităţii

"De-a v-aţi ascunselea"       50

"Este îngrozitor!"      54

"Defecte"        54

"Picior de lemn"             56

"încolţit"         57

"Istovit"          58

"Uite ce mi-ai făcut!"          59

"Scena"        60

Seducţia

"Viol"             61

"Apatie"           66

"Viol intelectual"          68

"Secrete"          69

"Confidenţe"          70

"Sunteţi într-adevăr formidabil"      70

"Aşteptaţi, vă voi ajuta"         71

"Luptaţi-va"

"Sunt cu adevărat nuli"        .76

"Luptaţi-vă, subordonaţi!"    79

"Să câştige cel mai bun"      81

"Am alte priorităţi"        82

"Spionaj"              83

"O să te spun eu!"         .84

"Or să mă regrete"           87

"Nu ne părăsi".89

"Iubiţi-vă"        92

"Cine decide?"

"Consens"        96

"Dumneavoastră decideţi"  100

"Hoţii şi vardiştii"    102

"Şoarecii joacă" 104

"Dă-mi un brânci"  106

Rezistenţa

"Ar fi trebuit să ne întrebe"       109

"Intelectual"        111

"Dicţionar"113

"Lista"      114

"Prostul"    115

"Baronul"  .  116

"Josnic"  117

"începeţi fără mine"  117

"Da, dar"    118

"Secesiune"      121

"Ore diferite"    121

"Nu am nici o părere"  122

Tribunal .

"Lupul tânăr"  129

"Divide et impera"131

"Retroproiector"132

"Nu ne părăsi"134

Jocuri şr "sisteme"

Frontierele     138

Procesele           144

Legea holismului 146

Energia şi sistemele  148

Istoria   151

Polarizarea         152

Capacitatea de dezvoltare        154

Valoarea, adăugată     154

Antitezele

"Beneficiul pozitiv"        157

Scăpaţi de confuzie    159

Inventaţi noi soluţii         160

Reformulaţi contractul      162

Definiţi un proiect         164

Concluzie  167

Bibliografie   173

Index   179