BALANTA MOTIVATIONALA SI COEVOLUTIE

Autor: Catalin Mamali
Editura Stiintifica si enciclopedica
Colectia Biblioteca de sociologie
An aparitie : 1981
Editia I
Nr pagini : 298
Format 130 x 200
Anticariat
Pretul la data postarii : 15 lei pret mediu pe okazii, 25 lei la anticariat.net, 3,99 lei la targul cartii
Disponibilitate BCU

Cuprins:

Cuvant inainte de acad. Vasile Pavelcu  7

INTRODUCERE  13

Capitolul I
HOLISM SI UMANISM. TRANZITIA SPRE UN NOU MOD DE CONCEPERE SI RAPORTARE LA REALITATEA UMANA 17
1. De la perspectiva rationalist-obiectivista la perspectiva umanist-holistica  18
2. De la modelul personalitatii reactive la modelul personalitatii creative si autodirectionate  24
3. De la cercetarea manipulativa la cercetarea coparticipativa 27
4. Perspectiva holist-umanista in studiul motivatiei  36

Capitolul II 
BALANTA MOTIVATIONALA SI COEVOLUTIE INTERUMANA  50
1. De la ierarhizarea statica a nevoilor umane la ierarhizarea dinamica a acestora  52
2. Balanta motivationala si calitatea interactiunii  74
3. Balanta motivationala si structura optima a motivatiei  93

Capitolul III
MOTIVATIE SI ORIENTARE VALORICA
1. Valoare si comportament  101
2. Umanizarea muncii  113
3. Motivatia in munca si ierarhia valorilor  120
   a) Motivatia in munca  121
   b) Motivatie si valoare  150
4.Structura motivatiei si calitatea satisfactiei in munca  158
   a) Nivelul infrastructural al motivatiei  160
   b) Nivelul structurii globale a motivatiei  162
   c) Modelul de elaborare al indicelui motivational (global, extrinsec şi intrinsec) 162
   d) Indicele motivational global la subiecţii din medii de muncă omogene şi la subiecţii din medii de muncă relativ neomogene 167
   e) Indicii motivaţionali intrinseci şi extrinseci 169
   f) Relatia dintre intensitatea şi structura motivatiei şi poziţia
muncii în sistemul de valori 173
   g) Intensitatea şi structura motivaţiei în raport cu performanţa în muncă, stabilitatea în întreprindere şi proiectele de viitor  183
   h) Imaginea subiecţilor asupra gradului de utilizare al potenţialului lor în muncă şi efectele motivationale ale acestuia 189
5. O reanaliză necesară a modelului integral al infrastructurii şi structurii motivatiei 193
   a) Evaluarea scalară a indicilor motivaţionali 194
   b) Evaluarea vectorială a indicilor motivationali 199

Capitolul IV 
MOTIVATIE ŞI COMPORTAMENT INTERUMAN 203
1. Reevaluarea umanistă, a comportamentului interpersonal 205
2. Atitudinea fată, de motivele care susţin şi orientează comportamentul
interpersonal 215

Capitolul V
CONŞTIENTIZAREA MOTIVELOR ŞI METAMOTIVATIA 224

Capitolul VI
EXPERIENTE CRUCIALE ŞI EVOLUTIE MOTIVATIONALA 232
1. Dezvoltare stadială şi mutatii psihosociale 233
2. Cîteva personaje şi experienţele lor cruciale 236
3. Experiente cruciale şi motivaţie 241

Capitolul VII
COEVOLUTIA - FORMA A DEVENIRII INTERUMANE. CONCLUZII ŞI PERSPECTIVE 248

REZUMAT (în limba engleză) 254
BIBLIOGRAFIE 270
INDICE DE AUTORI  287

INDEX TEMATIC 293