10/07/2022

REALITATI ORGANIZATIONALE. Varsta si stresul. Studiu comparativ in organizatie militara si organizatie civila


Autor: Ana Moise
Editura Lumen
Colectia Colectie de succes
An aparitie : 2005
Editia I
ISBN 973-7766-46-6
Nr pagini : 84
Format 150 x 210
Anticariat
Pretul la data postarii :  23,83 pe okazii


        Cercetătorii au demonstrat că în Europa mai mult de 40 de milioane de oameni sunt afectați de stresul datorat locului de muncă. Stresul la locul de muncă este responsabil pentru milioane de zile lucrătoare neutilizate în fiecare an și pentru milioane de concedii de boală. Deși cifrele care reflectă pierderile umane și bănești sunt semnificative, multe întreprinderi nu realizează cât afectează stresul la locul de muncă viața economică. Biroul de Statistică a Muncii din SUA numește efectele stresului ocupațional ca reacții Neurotice la stres. Atât SUA cât și Uniunea Europeană vor acorda o atenție deosebită problematicii stresului în anii următori. (Autoarea)

Cuprins:

In loc de prefata  9
Introducere  11

 A. ABORDAREA TEORETICA  16

I. Elemente definitorii ale stresului   16
   1. Ce este stresul? Modalitati de abordare ale stresului   16
   2. Câteva caracteristici ale stresului ocupational   21
   3. Forme ale stresului   23
   4. Conceptul de eustres-distres   24
   5. Reactia la stres   26
II. Stresul si varsta adult  29
III. Varsta adulta   33
   3.1. Ce este un adult?   33
   3.2. Periodizarea vârstei adulte   34
   3.3. Caracterizarea psihosociala si psiho-organizationala a vârstei adulte   37
IV. Tipuri de organizatii  42
   4.1. Câteva elemente specifice ale organizatiilor secolului nostru   42
   4.2. Definirea si clasificarea generala a organizatiilor   44
   4.3. Clasificarea si caracterizarea organizatiilor studiului   46
         4.3.1. Clasificarea   46
         4.3.2. Caracterizarea organizatiilor studiului   48

B. METODOLOGIA CERCETARII   51

1. Obiectivele studiului   51
   1.1. Obiectivele generale teoretice   51
   1.2. Obiectivele practice   52
2. Ipotezele cercetarii   52
3. Metodele cercetarii   53
4. Subiectii   54

C. INTERPRETAREA DATELOR RECOLTATE   55

   1. Prima ipoteza   55
   2. A doua ipoteza   60
   3. A treia ipoteza   64

D. APLICABILITATEA PRACTICA A LUCRARII  68

Concluzii....   72
Bibliografie selectiva   76
Anexe  78
Anexa 1   78
Anexa 2   82

Niciun comentariu:

Trimiteți un comentariu